Родители школьников вправе взять официальный выходной 1 сентября. Как это сделать правильно, рассказали в пресс-службе Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь.

В нашей стране, как отметили в ведомстве, работник имеет право использовать имеющийся день отдыха без сохранения заработной платы (отгул). Такой день на работе гражданину предоставляют за работу в праздничные и выходные дни, государственные праздники, а также сверхурочную работу.

Можно ли «прогулять» 1 сентября: как обычно проходит День знаний в белорусских школах

Кроме того, работник может подать заявление об отпуске без сохранения заработной платы (за свой счет) либо с сохранением зарплаты при условии, что его оплата предусмотрена коллективным договором или другим локально-правовым актом организации либо работодателем. Он предоставляется по семейно-бытовым и другим уважительным причинам работнику по согласованию с нанимателем по письменному заявлению сотрудника.

Также работник имеет право использовать часть трудового отпуска, который можно делить на части, и использовать в том числе один календарный день. Если на этот период часть отпуска не запланирована, то его предоставление возможно по соглашению сторон.

«Иные варианты освобождения в этот день от работы можно уточнить в отделе кадров вашей организации», – отметили в Минтруда и соцзащиты.